[生命]蜕变求职特训营之如何制作求职简历

大学毕业生顺利就业，关系到自身的发展成才和人生价值的实现。而想要找一个好工作首先应该做好求职简历。有时一个好的求职简历能让你在众多的求职者中脱颖而出。 生命科学与工程学院团委书记、13级辅导员高鹏于5月23日邀请生命学院张敬文老师在X2518给13级全体学子们讲解如何制作一个好的求职简历。

张敬文老师给同学们说明了简历的重要性，简历是获取工作机会的敲门砖。大中型企业一般每周接收500份至1000份电子简历，其中的80%的简历在管理者浏览不到30秒种后就被删除了。那么HR一般是如何看简历呢？首先根据你的求职岗位进行分类；其次，快速扫描你的基本信息，然后在信息中搜索有用的关键词，最后与你的求职进行匹配，看你是否符合要求。

简历的基本信息包括个人信息、教育背景、校内外实践、获奖情况、爱好特长、个人技能。个人信息应包括姓名、性别、出生年月、电话、邮箱、民族、政治面貌、户籍、照片、身高体重等；教育背景应突出专业和学校信息和自己的优势，如成绩、排名等；校内外实践按时间点或者实践类别列举，用数据说话；荣誉奖励应该写的简介明了，按时间列举；写一些对未来工作有帮助的个人技能；爱好特长反映个人精神面貌，有时能引起面试官的兴趣。

张敬文老师还列出了简历制作五要、五不要。五要：一要有针对性；二要突出姓名；三要用数据说话；四要突出实践经历；五要强调个人优势。五不要：一不要篇幅太长，1-2页最好；二不要太花哨；三不要过多使用长句；四不要出现格式错误；五不要列出死人无关的信息。

对于投递简历，张敬文老师给了三点建议：一是发送邮件时一定要把自己的简历粘贴出来，而不是仅仅放在附件里。这样可以一目了然，招聘者没有时间下载附件，很多公司不允许下载（担心有病毒）。但保险起见，一定要在附件里也发一份；二是给自己的邮件拟一个醒目的主题，这是显现在HR面前唯一的内容。因为成堆的简历列表中每封邮件的主题是唯一显露的信息。如果有要求就按要求来，如果没有就起个很好的名字，比如自己的资格证+名字、知名公司名+名字。避免用“千里马求伯乐”等既俗套又映射的名字；三是发送邮件一定要看好时间再发送。记得留联系方式。 

最后，张敬文老师祝愿各位同学能找到自己满意的工作。21:15，本次讲座圆满结束。

（文字/张周雨  摄影/张周雨  编辑/金一然）