各二级团组织、全校团支部：
为加强新时代团的基层建设，根据《基层组织规范化建设工作的实施方案》（中青办发[2019]6号）：2019 年4月份至2021年底，按照一年整顿打基础、两年达标见成效、三年规范上台阶的要求，通过整理整顿、对标定级、规范提升三个阶段，推进全团基层组织标准化、规范化建设。
按照团中央、团省委统一部署，2019年4月至12月期间，我校集中开展整理整顿工作，目前已基本完成。
现就2020年团支部“对标定级”有关工作通知如下：
一、总体要求
按照“支部班子好、团员管理好、活动开展好、制度落实好、作用发挥好” 5 个方面，建立基层团组织规范运行、对标定级的常态化机制，基本建立起适应团员流动性的基层组织体系。对照“五个好”标准，鼓励探索开展基层团组织星级创建评定工作。
二、开展对象
全校本研成立6个月以上的团支部。（重点整顿团支部、流动团员团支部、临时团支部不纳入“对标定级”范围。）
三、定级标准
各支部对照《团支部“对标定级”自评表》（附件1）开展评星定级工作。总分值为100分，对应星级参考如下。
5星级（≥90分），4星级（80—89分），3星级（70—79分），2星级（60—69分），60分以下不予定级。
（一）5星及4星团支部，标准化规范化建设基础较好，应着力推进工作创新，成为示范标杆。
（二）3星及2星团支部，标准化规范化建设基础一般，应着力补齐工作短板，提升建设水平。
（三）不予定级团支部，列入重点整顿范围，应着力解决突出问题，加强基本建设。
四、工作流程
（一）团支部开展自评。11月16日前，团支部结合召开专题组织生活会等，对照参考标准，完成自评定级。采取“五必评、双签字”方式，即评班子建设、评团员表现、评活动效果、评制度落实、评大局贡献，团支部负责人、团员代表分别签字确认自评结果（附件1），交所在二级团组织审核备案并在“智慧团建”系统“对标定级”板块完成自评定级。其中，被列为重点整顿的团支部，完成整改后方能开展“对标定级”。
（“智慧团建”系统“对标定级”操作指南详见附件2）
（二）二级团组织复核。11月30日前，在对标自评工作结束后，开展二级团组织复核认定。二级团组织结合组织团支部述职评议情况，对照团支部自评结果，完成复核认定。采取“三必核、三必听”方式，即核对“智慧团建”系统数据、核验必要工作资料、核查自评结果真实度，听取支部委员会述职、听取团员青年意见、听取同级党组织评价。
基层团委复核团支部自评定级情况后，通过复核的予以认定并在“智慧团建”系统记录其星级。对团支部自评结果不予认可的，须向支部反馈存在问题，予以纠正或限期整改。
（三）上级团组织抽查评估。12月，校团委结合年度考核情况，按照一定比例，抽查各二级团组织开展“对标定级”工作情况。
五、工作要求
（一）分级负责。各二级团组织要统筹安排所辖支部“对标定级”工作，指导开展好工作。团支部书记是此项工作直接负责人，要主动向同级党组织和上级团组织汇报、接受指导，主动向团员青年公开自评的过程及结果。
（二）评议考核。“对标自评”开展情况须作为团支部年度述职评议内容，对照“五个好”标准，建立基层团组织规范运行、对标定级的常态化机制。
（三）激励约束。4星级及以上团支部，各二级团组织可以给予合理激励，方具备参评团内荣誉的资格；5星级团支部方可参评全国五四红旗团组织。无故未部署开展“对标自评”工作的基层团委、团支部，不得参评团内荣誉；不予定级团支部，在整改完成之前不得参评团内荣誉。
校团委
2020年11月3日