2021年1月14日下午14：30，土木学工组与电气学工组在四号教学楼X4407开展学生工作座谈交流，会议就文化建设、学生科创、学风建设等方面进行深入交流。电气学院党委副书记谢力、土木学院党委副书记周曦以及双方全体辅导员参加了本次交流会。
土木工程学院刘萍就土木工程学院“文化育人”建设概况进行了分享，主要包括工作思路、工作举措、工作成果三个方面。土木工程学院在三全育人综合改革试点建设工作的大背景下，深度挖掘和总结红土文化，成立“红土文化研究中心”，打造“红土”文化品牌系列活动，搭建以虚拟展馆、网站平台、微信平台、文化长廊为主渠道的全方位宣传展示平台，致力于提供各项精品活动、宣传展示机制、文创产品，向师生传达“红土”文化内涵实质，从而增强文化浸润的效果。
土木工程学院李江怀就土木工程学院科创工作进行了分享，主要包括基本思路、方法措施、建设成果、未来规划四个方面。在具体工作中，土木学院以科技创新活动为平台、以学生科创社团为媒介、以搭建交流平台为契机，从制度保障、队伍建设和品牌活动打造等方面深入推进学院科创工作，学生科创工作方面成果显著，连续二十年举办“土木科技月”系列活动，覆盖犀浦、九里、峨眉三校区，每年有2000余人次参赛、有500余件模型作品，指导学生也多次斩获国家级学科竞赛奖项等。
周曦副书记对土木学院文化育人工作和科创工作进行了补充说明，他指出：文化育人要潜移默化的影响学生，建设有学科特色的文化体系，打造土木特色的学习文化、班级文化、园区文化、科创文化等，让学生从逐步从养成习惯到形成文化氛围，从而全方位的实现文化浸润；在科创工作方面，土木学院经过20年的积淀，实现了各专业方向都有实践载体，要进一步加强专业教师+学工辅导员协同工作机制，进一步实现科创成果再上台阶。
电气工程学院郭冰倩做《电气工程学院学风建设工作汇报》。郭冰倩从学风建设意义、分年级学风重点、特色举措、建设思路、制度体系、建设成效六个方面做相关汇报。在具体实施上，建设了 “大一打基础、大二定目标、大三提能力、大四保毕业”的纵向体系。系列学风建设举措受到各方好评，同学们表示学习方法更高效，学习目标更明确，自我管理能力显著提高。
谢力副书记对电气学院学风建设工作进行了补充说明，她指出：学风建设工作是全方位、多面性的工作，与学院安全稳定、思想政治教育、心理建设等工作相辅相成，有正面促进作用，要让学生忙起来，形成正能力场和浓厚的学习氛围，从而顺利实现学生从高中到大学的过渡。
最后，与会老师就专业教师参与学科竞赛积极性提升、红土文化建设运营和管理方法、学生学业帮扶保障措施、新生晚自习管理方案等问题展开了深入探讨和交流。双方都表示：通过此次座谈，两院学工组之间增进了友谊，分享了工作经验，在具体工作中要进一步结合学生特点，丰富完善现有做法，助力学生成长成才，实现共同进步、共同提高。
来源：土木新闻中心
文字：黄雪娇 图片：张进