【人文】2024年“筑梦青春，职引未来”模拟面试大赛决赛顺利举办

2024年西南交通大学“筑梦青春，职引未来”模拟面试大赛决赛于2024年4月18日下午14:30在犀浦校区X30404、X30307等6个教室顺利举办。本次模拟面试大赛由党委学生工作部（学生工作处）、招生就业处主办，人文学院承办，人文学院研究生会、校就业与创业协会协办，旨在帮助学生提升生涯规划能力和求职综合能力，更好地实现职业梦想。

首先在犀浦校区X30404由FILA西部人力资源总监王胜男进行赛前致辞。王胜男经理倡导参赛选手运用冰山模型、三叶草模型进行自我评估，以便在职场竞争中找到符合自身特质的风格与岗位，最大限度地发挥个人优势。

紧接着，参赛选手在五个考场进行模拟面试。决赛分为自我介绍、无领导小组讨论、面试官点评三个环节，面试官点评结束后将在每组选出一位最佳表现者。

X30306考场由西瓜创客人力资源招聘负责人程龙、信息科学与技术学院对外合作办副主任杨子仪担任面试官。在点评环节，程龙老师强调要多角度思考问题的深度和广度，杨子仪老师则强调了语言表达的准确性和流畅性。两位老师建议选手结合个人实际经验阐述观点，展现实践能力和解决问题的能力。

X30307考场由西南交通大学招生就业处易洺瑶、人文学院团委副书记刘晗悦担任面试官。易洺瑶老师在点评环节分享了与校外HR交流的经验，建议同学们积极寻找锻炼群面技巧和培养经验的机会。刘晗悦老师强调自我介绍应突出重点，针对岗位要求和求职意向展现自我能力。

X30308考场由中公教育考研研究院公开课教研室主任梁萧、人文学院辅导员周桎宏担任面试官。两位老师一致认为模拟练习是提高面试技巧的好方法，建议选手们结合自身经历和所学知识进行自我介绍，并且增加具体实例的支持，努力丰富实习经历。

X30309考场由天立教育集团招聘总监王中达、人文学院团委书记刘爽担任面试官。两位老师在点评环节深入剖析了战略与文化在企业发展中的关键作用，并围绕这一主题对参赛选手的简历和表现进行了详尽的分享和点评。

X30311考场由FILA西部人力资源总监王胜男、人文学院团委副书记卢琴担任面试官。王胜男经理强调，面试时着装得体至关重要，应聘者在无领导小组讨论中的发言应具有清晰有力的论点和明确充分的论据。卢琴老师建议将简历精简至一页A4纸，突出岗位相关亮点，并用具体数字和成果量化经历，同时在面试中应注意表达流畅，逻辑闭环、有礼有节。

点评环节结束后，五组分别决出一位面试最佳表现者。至此，“筑梦青春，职引未来”模拟面试大赛圆满结束。本次活动不仅展现了我校学子的求职风采，更锻炼了参赛学生的面试实战和应对能力，帮助低年级学生更好地开展生涯规划与探索，为进入职场生活，实现职业梦想做好准备。